ARTICLE AD
Uspešnost podjetja je nemalokrat premo sorazmerna z zadovoljstvom zaposlenih. V svetu, kjer ekipe delajo na različnih lokacijah, kjer se hibridni urniki prepletajo z večjimi pričakovanji glede dobrega počutja in kjer je osebnega stika vse manj, je kultura podjetja dobila novo težo. Zaposleni danes ne iščejo le stabilnega delodajalca, temveč okolje, v katerem se počutijo opažene, spoštovane in povezane. 
2 hours ago
19









English (US)