Razkrito: tisoči zaposlenih brez zimskega regresa – razlogi presenetijo

Zimski regres je bil prvič obvezen in marsikdo je pričakoval, da bo decembra nekoliko lažje zadihal. A za vse se ni izšlo tako. Podatki zdaj razkrivajo, koliko zaposlenih je ostalo praznih rok in zakaj delodajalci denarja niso izplačali.

Zimski regres kot nova obveznost

Zimski regres je bil uzakonjen v času vlade Robert Golob in je lani prvič postal obvezna pravica zaposlenih. Delodajalci so ga morali izplačati najkasneje do 18. decembra, minimalni znesek pa je znašal polovico minimalne plače – 638,86 evra. Za mnoge je to pomenilo dobrodošlo finančno razbremenitev tik pred prazniki, za delodajalce pa nov strošek, ki ga vsi niso zmogli pravočasno poravnati.

Podatki Fursa razkrivajo pravo sliko

Iz podatkov, ki jih delodajalci poročajo Finančna uprava Republike Slovenije prek tako imenovanih REK obrazcev, izhaja, da je bil obseg izplačil ogromen. Decembra so delodajalci – tako v zasebnem kot tudi v javnem sektorju – za zimski regres namenili več kot pol milijarde evrov. Skupni znesek je presegel 505 milijonov evrov, kar jasno kaže, da je ukrep močno posegel v poslovanje podjetij.

slika je simbolična; vir: www

Koliko zaposlenih je ostalo brez regresa

Kljub visokemu skupnemu znesku pa regres ni prišel do vseh. Po podatkih Fursa ga je prejelo 96,83 odstotka zaposlenih, kar pomeni, da je brez zimskega regresa ostalo nekaj več kot tri odstotke delojemalcev. To v praksi pomeni več deset tisoč ljudi, ki decembra niso prejeli dodatnega izplačila, na katerega so računali.

Zakaj nekateri denarja še niso videli

Zakon je sicer predvidel izjemo. Delodajalci z dokazljivimi likvidnostnimi težavami so lahko izplačilo zamaknili, a le začasno. Rok je jasen: zimski regres morajo izplačati najkasneje do 31. marca letos. Prav ta zamik je glavni razlog, da je del zaposlenih ostal brez decembrskega dodatka, ne pa kršitve zakona, kot so sprva sumili nekateri.

Več izplačil, a nižji povprečni znesek

Zimski regres je lani prejelo 874.037 delojemalcev, izplačalo pa ga je več kot 71 tisoč delodajalcev. Pri tem velja poudariti še eno posebnost: zaposleni, ki so med letom zamenjali službo, so lahko prejeli regres od več delodajalcev, vsakokrat sorazmerni delež. Prav zato je povprečni izplačani znesek nižji od zakonsko določenega minimuma, čeprav je skupna vsota rekordna.

Kaj to pomeni za zaposlene zdaj

Za tiste, ki regresa še niso prejeli, ostaja ključno vprašanje: bo denar res prišel do konca marca? Zakon je jasen, nadzor obstaja, a za posameznika, ki čaka vsak evro, so roki pogosto dolgi. Zimski regres je tako postal simbol dobrega namena države – in hkrati opomnik, da se realnost podjetij in pričakovanja zaposlenih ne srečajo vedno brez zapletov.

Pripravil: I.M.

Vir: FURS

The post Razkrito: tisoči zaposlenih brez zimskega regresa – razlogi presenetijo first appeared on NaDlani.si.