Si želite že pri oglasu za zaposlitev izvedeti, kakšna je plača? Kmalu bo to obvezen podatek, pa ne samo to …

Marsikdo pri brskanju po oglasih za zaposlitev želi videti tudi podatek o plači. To bo kaj kmalu postal obvezen podatek, ki bo kazal tudi na to, ali je plača konkurenčna in ali gre za plačno enakopravnosti. Evropska plačna direktiva nalaga prav take ukrepe. Kaj pa menijo o tem delodajalci?

Delodajalci menijo, da bodo zaradi tega imeli več administracije, sindikati pa tako usmeritev evropske direktive pozdravljajo, poročajo na portalu 24ur.com.  Sindikati so prepričani, da skrivanje podatkov o plačah nikomur ne koristi.

Za jasno transparentnost

Prav ena od možnosti za plačno transparentnost je namreč to, da bi bila plača razkrita že v oglasu za delo. Martina Vuk, namestnica generalnega sekretarja Konfederacije sindikatov javnega sektorja. je za portal 24ur.com dejala, da je plača eden od temeljnih elementov, ko se odločamo za neko delovno mesto. Delodajalci na drugi strani pa menijo, da naj plačo oglašujejo  tisti, ki vidijo v njej konkurenčno prednost.

O plači na razgovoru za delo

O plači pa bo treba govoriti na razgovoru za delovno mesto. O preteklih plačah delodajalci ne bodo smeli spraševati, povedati pa bodo morali, kakšno plačo sami ponujajo. A generalni direktor OZS Danijel Lamperger je za 24ur.com izjavil, da je težko nadzirati pogovore iskalca zaposlitve in delodajalca, sam meni, da se v Sloveniji to spoštuje.

Vprašali boste lahko o plačah sodelavcev

Po direktivi boste kot zaposleni lahko vprašali, kakšne plače imajo vaši sodelavci, ki opravljajo enako delo kot vi. Toda ne poimensko. Zaposleni pa bodo lahko svojo plačo tudi javno razkrili. Lamperger pa ima ob tem pomisleke, da v zasebnem sektorju ne vidi smisla za to. Vuk pa je izpostavila za isti portal: “Večja kot je preglednost, večja kot je javnost podatkov, manjše so možnosti malverzacij.”

Odprava vrzeli med spoloma

Plačna direktiva je usmerjena tudi za odpravo plačne vrzeli med spoloma. Podjetja z več kot 100 zaposlenimi bodo morala redno poročati o plačah na tem področju. Lamberger meni, da je sicer to področje v Sloveniji urejeno. Vuk izpostavlja, da to še ne pomeni, da ukrepov ne potrebujemo.

The post Si želite že pri oglasu za zaposlitev izvedeti, kakšna je plača? Kmalu bo to obvezen podatek, pa ne samo to … appeared first on Lokalec.si.