Kdo ima prednost pri dopustih – starši ali zaposleni brez otrok?

Dopust je za zaposlene izjemno pomemben. Ne samo zaradi počitka, ampak tudi za naše fizično in psihično zdravje. Delavci največ dopustov običajno prijavijo pred šolskimi počitnicami in poleti. Kako naj delodajalci razporedijo dopuste in upoštevajo želje zaposlenih, a pri tem ne delujejo v škodo staršev ali tistih, ki nimajo otrok? Kdo naj bi imel prednost pri koriščenju dopusta? Kadrovska referentka Monja Ramšek je za N1 pojasnila, da se prednost pri dodelitvi dopusta ne sme avtomatično dodeliti ne staršem ne zaposlenim brez otrok, temveč je pomemben uravnotežen in vključujoč pristop.